منسق برامج المنظمات غير الحكومية كبار

وصف

الملخص: نبحث عن منسق برامج منظمات غير حكومية كبار ذو خبرة لقيادة مبادرات تنمية المجتمع وإدارة المنح والإشراف على عمليات الوصول الإنساني في بركة. أبرز النقاط: ١. قيادة مبادرات تنمية المجتمع والوصول الإنساني ٢. إدارة أموال المانحين وبناء التحالفات الاستراتيجية ٣. الإشراف على دورة حياة البرنامج من الفكرة إلى تقارير الأثر تقوم منظمة برج الأمل UG بالتوظيف لمنسق برامج المنظمات غير الحكومية كبار لقيادة مبادرات تنمية المجتمع وتنفيذ المنح وعمليات الوصول الإنساني في المبنى ١١٠، مركز مجتمع بركة، بركة. التعويض: ١٥٠٠ ر.ع. شهريًا الموقع: المبنى ١١٠، مركز مجتمع بركة، بركة (دوام كامل / شخصي) نظرة عامة على المنظمة تكرّس منظمة برج الأمل UG جهودها لتنفيذ برامج مستدامة لتنمية المجتمع، والدعم التعليمي، ومشاريع الرعاية الاجتماعية في جميع أنحاء سلطنة عُمان. ونعمل مباشرةً ضمن المجتمعات المحلية لتقديم جهود وصول فعّالة وقابلة للقياس ومنسَّقة بدقة تدعم الفئات الضعيفة وتدفع نحو النمو الاجتماعي الطويل الأمد. نظرة عامة على الوظيفة نبحث عن منسق برامج منظمات غير حكومية كبار ذو خبرة وحيوية ومُجرب ميدانيًّا ليتولى المسؤولية الكاملة عن دورة برامجنا في بركة. وفي هذه الوظيفة، ستكون مسؤولًا عن تحويل الاستراتيجية المؤسسية إلى مشاريع مجتمعية قابلة للتنفيذ، وإدارة أموال المانحين، والإشراف على الفرق الميدانية المحلية، وبناء تحالفات استراتيجية مع الجهات البلدية والداعمين الخاصين والشركاء المدنيين. المهام الأساسية \* تصميم البرامج والقيادة: تخطيط المبادرات غير الربحية وحملات التوعية التعليمية ومشاريع الرعاية وتشغيلها وإدارتها من الفكرة وحتى تقارير الأثر النهائية. \* إدارة المنح والامتثال: الإشراف على ميزانيات البرامج، وتتبع النفقات، وضمان الالتزام الصارم بتوجيهات المانحين، وإعداد تقارير تقدم المنح الشاملة. \* العمليات اللوجستية الميدانية: الإشراف على العمليات اليومية في مركز مجتمع بركة، وضمان التوزيع الفعّال للمواد والإمكانيات المكانية والموارد البشرية المخصصة للبرامج المجدولة للوصول المجتمعي. \* إشراك أصحاب المصلحة: العمل كحلقة وصل رئيسية بين السلطات البلدية المحلية والشركاء من القطاع الخاص وقادة المجتمع وهيئات المنظمات غير الحكومية الدولية. \* الإشراف على الفريق: قيادة مساعدي البرامج والمتطوعين في الموقع والموظفين الميدانيين، وتدريبهم وتوجيههم، وخلق بيئة عمل تقوم على المساءلة العالية والتعاطف والتميز المهني. \* الرصد والتقييم والإبلاغ (M&E): وضع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) الواضحة لكل مشروع، وجمع البيانات النوعية والكمية من المجتمع، وتقديم تقارير الأثر الدورية للقيادة التنفيذية العليا. المؤهلات والمهارات المطلوبة \* خبرة مباشرة لا تقل عن ٥ سنوات في إدارة المنظمات غير الربحية أو تنسيق المشاريع الإنسانية أو التنمية الدولية. \* درجة البكالوريوس في التنمية الدولية أو الخدمة الاجتماعية أو الإدارة العامة أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة. \* فهم عميق لديناميكيات المجتمع المحلي وأطر الرعاية الإقليمية والتعليمات التنظيمية العُمانية التي تحكم العمليات الخيرية وغير الحكومية. \* سجل حافل في إدارة المشاريع متعددة المراحل، والتعامل مع الميزانيات البرامجية، وإنجاز الإنجازات المرتبطة بالمراحل الرئيسية. \* قدرات استثنائية في القيادة التنظيمية والتحدث أمام الجمهور والتفاوض والتواصل عبر الثقافات. \* كفاءة تقنية في منصات إدارة المشاريع وبرمجيات جمع البيانات وأدوات حزمة المكاتب. \* الحالة الإقامة: يجب أن يكون المتقدّم مقيمًا حاليًا في عُمان وأن يكون متاحًا للعمل فورًا بدوام كامل شخصيًا في بركة. تعليمات التقديم يدعى المرشحون المؤهلون لتقديم سيرتهم الذاتية المحدثة مع خطاب تغطية مفصّل يوضح مشاريع التأثير المجتمعي السابقة وخبرة إدارة المنح ونجاحات القيادة الميدانية. الراتب المدفوع: ﷼١٬٥٠٠٫٠٠٠ لكل شهر موقع العمل: بشكل شخصي