مشغل سحب الأسلاك

وصف

الملخص: مسؤول عن التشغيل السلس للآلات، والتفتيش عليها يوميًا، وضمان مطابقة الطلبات للمواصفات. أبرز النقاط: 1. ضمان التشغيل السلس للآلات ضمن فريق الإنتاج 2. التفتيش اليومي على الآلات لتحديد مواصفات المواد الخام 3. تحديث أعطال الآلات ونقل احتياجات الصيانة كجزء من فريق الإنتاج، تكون مسؤوليتك تشمل التشغيل السلس للآلات وبما يتوافق مع تشغيل الآلة. **المخرجات الرئيسية****:** * حضور الاجتماع اليومي مع المشرف لتوزيع المهام. * التفتيش اليومي على الآلات للتحقق من مواصفات المواد الخام. * ستكون مسؤولًا عن التحقق من الالتزام لضمان أن الطلبات مطابقة للمواصفات في * الآلة. * تحديث أعطال الآلة (إن وجدت) في نظام MES. * التواصل مع المشرف في حال احتجاج الآلة للصيانة. **ملف الوظيفة****:** **المؤهلات****:** * التعليم الثانوي **الخبرة****:** * سنة إلى سنتين في تشغيل آلات سحب الأسلاك *بريسمين، بوصفها صاحبة عمل توفر فرصًا متساوية، تسعى لجذب وتوظيف أفرادٍ من خلفياتٍ ومهاراتٍ وقدراتٍ متنوعة. ونؤمن إيمانًا راسخًا بأن التنوّع يُضيف قيمةً كبيرةً على جميع مستويات المنظمة، ما يزيد من احتمالات الاستفادة من فرص السوق وتعظيم القيمة المقدمة لعملائنا وأصحاب المصلحة. وباعتبار التنوّع والإنصاف والشمول (DE\&I) جزءًا من طموحنا الاجتماعي لعام 2030، وركيزةً استراتيجيةً في ثقافة شركتنا، فإن شركة بريسمين ملتزمةٌ بتطوير منظمةٍ تُركّز على الكفاءات، حيث يشعر الأفراد بالاحترام والاندماج، ويتمتعون بالحرية الكاملة للتعبير عن إمكاناتهم بكاملها كما هم عليه.* *يتحمل جميع المدراء وموظفو الموارد البشرية في بريسمين مسؤولية ضمان احترام سياسات التنوّع والإنصاف والشمول (DE\&I) أثناء عملية التوظيف، وكذلك التعرف على التحيّزات غير الواعية والتخفيف منها، إذ لا يجوز أن تؤثر هذه التحيّزات في عمليات الاختيار لدينا. وسيُنظر في توظيف جميع الأشخاص دون اعتبار لعرقهم أو عرقهم أو دينهم أو جنسيتهم أو أصلهم أو وضعهم كمواطنين أو وضعهم الاجتماعي-الاقتصادي أو عمرهم أو جنسهم أو هويتهم الجنسية أو تعبيرهم عنها أو ميولهم الجنسية أو حالتهم الزوجية أو إعاقتهم أو خدمتهم العسكرية أو وضعهم كمحاربين قدامى أو حملهم أو إجازتهم الأبوية أو حالتهم الطبية أو أي خاصية أخرى محمية بموجب القوانين الفيدرالية أو المحلية أو الحكومية المعمول بها. وستبذل بريسمين قصارى جهدها لتوفير تسهيل معقول لأي حالة إعاقة جسدية أو عصبية مُبلَغ عنها لمتقدمٍ مؤهل، ما لم يُشكّل هذا التسهيل عبئًا كبيرًا على تشغيل أعمالنا.* *زر صفحة التنوّع والإنصاف والشمول (DE\&I) الخاصة بنا لمعرفة المزيد عن التزامات بريسمين.* سيتم التعامل مع بيانات طلبك وفقًا لسياستنا المتعلقة بحماية البيانات. وإذا كنت ترى أنك بحاجة إلى مساعدة لإكمال هذا النموذج أو للمشاركة في مقابلة، فيرجى إبلاغنا.