تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل
عامل سحب الأسلاك
Indeed
دوام كامل
في الموقع
لا يوجد حد للخبرة
لا يوجد حد للمؤهل العلمي
HCP4+993، مسقط، عُمان
المفضلة
مشاركة
تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

الملخص: مسؤول عن التشغيل السلس للآلات، والفحوصات اليومية، وضمان تلبية مواصفات الطلبات، والتواصل بشأن أعطال الآلات واحتياجات الصيانة. أبرز النقاط: 1. ضمان تشغيل سلس للآلة 2. إجراء فحوصات يومية للآلة 3. الحفاظ على وظائف الآلة والإبلاغ عن المشكلات وبوصفك جزءًا من فريق الإنتاج، فإنك مسؤول عن التشغيل السلس للآلات وفقًا لتعليمات تشغيل الآلة. المخرجات الرئيسية: * حضور الاجتماع اليومي مع المشرف لتوزيع المهام. * فحص الآلات يوميًا للتحقق من مواصفات المواد الخام. * ستكون مسؤولًا عن التحقق من الالتزام لضمان أن الطلبات تتم وفق المواصفات المحددة في الآلة. * تحديث أعطال الآلة، إن وجدت، في نظام MES. * التواصل مع المشرف إذا احتاجت الآلة إلى صيانة. ملف الوظيفة: المؤهلات: * التعليم الثانوي الخبرة: * سنة إلى سنتين في تشغيل آلات سحب الأسلاك *بريزمين، بوصفها صاحب عمل يلتزم بمبدأ تكافؤ الفرص، تسعى لجذب وتوظيف أفرادٍ من خلفياتٍ متنوعةٍ ومهارات وقدرات مختلفة. ونحن نؤمن إيمانًا راسخًا بأن التنوع يضيف قيمة كبيرة على جميع المستويات داخل المنظمة، ما يزيد من احتمالات الاستفادة من فرص السوق وتعظيم القيمة المقدمة لعملائنا وأصحاب المصلحة. وباعتبار التنوع والإنصاف والشمول (DE&I) جزءًا من طموحنا الاجتماعي لعام 2030 ودعامة استراتيجية في ثقافة شركتنا، فإن شركة بريزمين ملتزمة ببناء منظمة تُعلي من شأن الكفاءات، حيث يشعر الأفراد بالاحترام والاندماج ويتمتعون بالحرية الكاملة للتعبير عن إمكاناتهم كاملةً كما هم.* *يتولى جميع المدراء وموظفو الموارد البشرية في بريزمين مسؤولية ضمان احترام سياسات التنوع والإنصاف والشمول خلال عملية التوظيف، وكذلك التعرف على التحيّزات غير الواعية وتخفيف آثارها، إذ لا يجب أن تؤثر هذه التحيّزات على عمليات الاختيار لدينا. وسيُنظر في طلبات التوظيف من قِبل جميع الأشخاص دون اعتبار لعرقهم أو أصلهم العرقي أو دينهم أو جنسيتهم أو منشأهم أو وضعهم كمواطنين أو وضعهم الاجتماعي-الاقتصادي أو عمرهم أو جنسهم أو هويتهم أو تعبيرهم الجنسيين أو ميولهم الجنسية أو حالتهم الزواجية أو إعاقتهم أو خدمتهم العسكرية أو وضعهم كمحاربين قدامى أو حملهم أو إجازتهم الأبوية أو حالتهم الطبية أو أي خاصية أخرى محمية بموجب القوانين الفيدرالية أو المحلية أو الإقليمية السارية. وستبذل بريزمين جهودًا معقولة لتوفير تسهيلات مناسبة لأي حالة إعاقة جسدية أو عصبية تم الإفصاح عنها من قِبل مُقدِم طلب مؤهل، ما لم تشكّل هذه التسهيلات عبئًا غير معقول على تشغيل أعمالنا.** زُر صفحة التنوع والإنصاف والشمول (DE&I) الخاصة بنا لمعرفة المزيد عن التزامات بريزمين. سيتم التعامل مع بيانات طلبك وفقًا لسياسة حماية البيانات الخاصة بنا. وإذا كنت تعتقد أنك بحاجة إلى مساعدة لإكمال هذا النموذج أو للمشاركة في مقابلة، فيرجى إعلامنا.

المصدر:  indeed عرض المنشور الأصلي
Salma Al Balushi
Indeed · HR

شركة

Indeed
Salma Al Balushi
Indeed · HR
وظائف مشابهة

كوكيز
إعدادات الكوكيز
تطبيقاتنا
Download
حمِّل من
APP Store
Download
احصل عليه من
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.