مدير التميُّز التشغيلي

وصف

الملخّص: تبحث شركة أوزيغار للنفط عن مدير للتميُّز التشغيلي لدفع عجلة الكفاءة التشغيلية، والتطوير المستمر، وتحسين الأداء داخل قطاع النفط. أبرز النقاط: ١. قيادة مبادرات تحسين الكفاءة التشغيلية والتطوير المستمر ٢. التعاون مع الفِرق متعددة الوظائف لتعزيز الإنتاجية ٣. فرصة العمل في منظمة نفطية ديناميكية **مدير التميُّز التشغيلي** شركة أوزيغار للنفط – صلالة، عُمان الموقع: المنطقة الحرة بصلالة الراتب: ٢٨٠٠ رياال عُماني شهريًّا تبحث شركة أوزيغار للنفط عن مديرٍ نشيطٍ وذو خبرةٍ في مجال التميُّز التشغيلي للانضمام إلى فريقنا في المنطقة الحرة بصلالة، عُمان. وسيكون المرشح الناجح مسؤولًا عن دفع عجلة الكفاءة التشغيلية، ومبادرات التطوير المستمر، وتحسين الأداء عبر العمليات التشغيلية للشركة ضمن قطاع النفط. ومن أبرز مسؤوليات هذا المنصب تحليل العمليات التشغيلية، وتنفيذ استراتيجيات التحسين، ورصد المؤشرات الرئيسية للأداء (KPIs)، وضمان الامتثال لمعايير السلامة والجودة والتشغيل. وسيعمل مدير التميُّز التشغيلي بالتعاون مع الفِرق المتعددة الوظائف لتحديد فرص تحسين العمليات، وتقليل التكاليف التشغيلية، وتعزيز الإنتاجية، ودعم النمو المستدام للأعمال. ويجب أن يمتلك المرشح المثالي درجة البكالوريوس في الهندسة أو إدارة العمليات أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة، مع خبرة مُثبتة في مجال التميُّز التشغيلي أو تحسين العمليات أو إدارة العمليات الصناعية. ويُفضَّل امتلاك معرفة قوية بمنهجيات الليان (Lean) وستة سيغما (Six Sigma) والتطوير المستمر ونظم إدارة الأداء. كما أن المهارات القيادية الممتازة، والتحليلية، والتواصلية، وقدرات حل المشكلات ضرورية لهذا الدور. ويقدّم هذا المنصب راتبًا تنافسيًّا قدره ٢٨٠٠ رياال عُماني شهريًّا، وفرصة العمل في منظمة نفطية ديناميكية تركز على الكفاءة التشغيلية والابتكار والنمو الطويل الأجل. الراتب المدفوع: ﷼٠٫٠٠٠ لكل شهر موقع العمل: بشكل شخصي