متدرب في مجال المبيعات الداخلية – مساعد "للوطنين العُمانيين فقط"

وصف

الملخص: تتضمن هذه الوظيفة التفاعل مع العملاء، ودعم المبيعات، وحفظ السجلات، ومراقبة العمليات، وتقديم اقتراحات للتحسين ضمن فلسفة فيديكس التي تضع الأشخاص في المقام الأول. أبرز النقاط: 1. التفاعل مع العملاء ودعم المبيعات 2. فرصة لتحسين عمليات المبيعات 3. جزء من شركة عالمية معروفة تضع الأشخاص في المقام الأول التعامل مع استفسارات العملاء، وحساب الأسعار الفورية، ودعم ممثلي المبيعات الميدانيين/المبيعات الداخلية. وتحديث المستندات وسجلات المبيعات. ومراقبة عمليات المبيعات وتنفيذها. وتحديد أوجه الضعف المحتملة وتقديم اقتراحات للتحسين. **"للوطنين العُمانيين فقط"** التعامل مع استفسارات العملاء، وحساب الأسعار الفورية، ودعم ممثلي المبيعات الميدانيين/المبيعات الداخلية. وتحديث المستندات وسجلات المبيعات. ومراقبة عمليات المبيعات وتنفيذها. وتحديد أوجه الضعف المحتملة وتقديم اقتراحات للتحسين. تأسست شركة فيديكس على فلسفة تضع الأشخاص في المقام الأول، وهي فلسفة نأخذها على محمل الجد. ونحن صاحب عمل يقدّم فرصاً متكافئة/يعمل وفق سياسة الإجراءات الإيجابية، ونلتزم بتكوين قوة عاملة متنوعة ومنصفة وشاملة، نضمن فيها المعاملة العادلة للجميع، ونوفّر فرص النمو لكل فرد. سيتم النظر في طلبات جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف بغض النظر عن العمر أو العرق أو اللون أو الأصل الوطني أو التركيب الجيني أو الدين أو الجنس أو الحالة الزوجية أو الحمل (بما في ذلك الولادة أو أي حالة طبية مرتبطة بها) أو الإعاقة الجسدية أو الذهنية، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القوانين والأنظمة والمراسيم السارية. **شركتنا** --------------- تُعد شركة فيديكس إحدى أكبر شركات النقل السريع في العالم، وقد تم اختيارها باستمرار ضمن قائمة أفضل 10 شركات في العالم من حيث الإعجاب التي تنشرها مجلة "فورتشن". وتقدّم فيديكس يومياً خدماتها لعملائها من خلال حلول النقل والأعمال، وتخدم أكثر من 220 بلداً وإقليماً حول العالم. ويمكننا خدمة هذه الشبكة العالمية بفضل فريق متميز من موظفي فيديكس، الذين كُلفوا بجعل كل تجربة لعميل فيديكس تجربة استثنائية. **فلسفتنا** ------------------ تصف فلسفة "الأشخاص-الخدمة-الربح" (P-S-P) المبادئ التي تحكم كل قرار أو سياسة أو نشاط تقوم به شركة فيديكس. فتولي فيديكس اهتماماً كبيراً لموظفيها؛ وبالمقابل يقدم هؤلاء الموظفون خدمة لا تشوبها شائبة تلبّي متطلبات عملائنا، الذين يكافئوننا بالربحية اللازمة لتأمين مستقبلنا. والعنصر الجوهري الذي يجعل فلسفة "الأشخاص-الخدمة-الربح" قوة إيجابية للشركة هو إغلاق هذه الدائرة، أي إعادة هذه الأرباح إلى الشركة واستثمارها مجدداً في موظفينا. ويعود نجاحنا في هذا القطاع إلى موظفينا. وبفضل فلسفتنا P-S-P، فإن بيئة العمل لدينا تشجّع الموظفين على الابتكار في تقديم أعلى جودة ممكنة من الخدمة لعملائنا. ونحن نهتم بصحتهم ورفاهيتهم، ونقدّر مساهماتهم في الشركة. **ثقافتنا** --------------- تلعب ثقافتنا دوراً مهماً لأسباب عديدة، ونحرص على إحيائها عمداً من خلال سلوكياتنا وأفعالنا وأنشطتنا في كل جزء من أنحاء العالم. وكانت ثقافة فيديكس وقيمه ركناً أساسياً من أركان نجاحنا ونموّنا منذ تأسيس الشركة في أوائل السبعينيات. وبينما يمكن لشركات أخرى تقليد أنظمتنا وبنينا التحتية وعملياتنا، فإن ثقافتنا هي ما يجعلنا مميزين، وهي غالباً ما تكون عاملاً مميزاً يميزنا عن المنافسين ويساعدنا على النمو في السوق العالمي اليوم.