تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل
الملخّص: قيادة مبادرات التحسين المستمر وتبسيط العمليات لتعزيز الإنتاجية وتقليل التكاليف وتحسين الجودة عبر مشاريع تكنولوجيا المعلومات والبنية التحتية. أبرز النقاط: 1. قيادة مبادرات التميّز التشغيلي التحويلية 2. العمل في بيئة تعاونية ومحفِّزة للابتكار 3. النمو الوظيفي من خلال التعرُّض لمشاريع تكنولوجيا المعلومات والبنية التحتية على نطاق واسع مدير التميّز التشغيلي **الموقع:** صلالة، عُمان **الشركة:** هاري أوم نامكين (قسم تكنولوجيا المعلومات) **نوع الوظيفة:** دوام كامل نبذة عن هاري أوم نامكين (قسم تكنولوجيا المعلومات) هاري أوم نامكين، من خلال قسم تكنولوجيا المعلومات التابع لها في صلالة، ملتزمة بدفع عجلة الكفاءة والابتكار والتميّز التشغيلي عبر محفظتها الموسَّعة. ونحن نبحث عن **مدير تميّز تشغيلي** ذو كفاءة عالية ليقود مبادرات التحسين المستمر، ويبسِّط العمليات، ويضمن تحقيق النمو المستدام. نظرة عامة على الدور سيكون مدير التميّز التشغيلي مسؤولًا عن تطوير وتنفيذ الاستراتيجيات التي تعزز الإنتاجية وتقلل التكاليف وتحسّن الجودة عبر مشاريع تكنولوجيا المعلومات والبنية التحتية. ويتطلّب هذا الدور قيادةً قويةً وخبرةً تحليليةً وقدرةً على غرس ثقافة التحسين المستمر. المهام الرئيسية * **الاستراتيجية التشغيلية**: تحديد وتنفيذ أطر العمل الخاصة بالتميّز التشغيلي. * **تحسين العمليات**: قيادة منهجيات لين سيكس سيغما وغيرها لتحسين سير العمل. * **إدارة الأداء**: إنشاء مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) ومراقبة الأداء التشغيلي عبر الإدارات. * **تحسين التكاليف**: تحديد الفرص المتاحة لتقليل التكاليف مع الحفاظ على الجودة. * **إدارة المخاطر**: تقييم المخاطر التشغيلية وتنفيذ استراتيجيات التخفيف منها. * **التعاون**: التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتقديم حلولٍ سلسة. * **بناء الثقافة**: تعزيز ثقافة الابتكار والتحسين المستمر. المؤهلات * خبرة مثبتة في منصب **مدير التميّز التشغيلي** أو دور قيادي مشابه. * خبرة واسعة في **منهجية لين سيكس سيغما** و**تحسين العمليات** و**إدارة الجودة**. * مهارات تحليلية ومهارات ممتازة في حل المشكلات والتواصل. * درجة جامعية متقدمة في الهندسة أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة يُفضَّل أن تكون موجودة. * الشهادات المهنية (مثل شهادة حزام أسود في لين سيكس سيغما أو شهادة PMP أو ما يعادلها) مرغوبة للغاية. لماذا تنضم إلى هاري أوم نامكين (قسم تكنولوجيا المعلومات)؟ * فرصة لقيادة مبادرات التميّز التشغيلي التحويلية في صلالة. * العمل في بيئة تعاونية ومحفِّزة للابتكار. * رواتب تنافسية ومزايا جذّابة. * النمو الوظيفي من خلال التعرُّض لمشاريع تكنولوجيا المعلومات والبنية التحتية على نطاق واسع. الأجر: ٢٬٠٠٠٫٠٠٠ ر.ع. – ٢٬٨٠٠٫٠٠٠ ر.ع. شهريًّا موقع العمل: حضوري
